Leuchtturmprojekt in der Pflege – Ein Jahr voller Veränderungen
Im November 2022 initiierte das Bayerische Rote Kreuz (BRK) mit dem Projekt „§ 113c SGB XI PeBeM im BRK“ ein innovatives Vorhaben, das auf eine umfassende Verbesserung der Pflege und Betreuung älterer Menschen abzielt. Dieses Leuchtturmprojekt wird durch die Glücksspirale gefördert und hat sich zum Ziel gesetzt, ausgewählte Einrichtungen bei der Implementierung neuer Personalbemessungsverfahren nach § 113c SGB XI zu unterstützen. Die Neuerungen bringen bedeutende Veränderungen in der Organisation des Pflegepersonals und den Pflegeprozessen mit sich, insbesondere durch die Aufhebung der bisherigen Fachkraftquote und die stärkere Fokussierung auf die Pflegegrade der Bewohnerinnen und Bewohner.
Die neue Methodik ermöglicht eine optimierte Verteilung der Pflegekräfte, indem deren Qualifikationen und Kompetenzen stärker berücksichtigt werden. Dies trägt dazu bei, die Pflegequalität insbesondere bei Bewohnern mit höheren Pflegegraden zu verbessern. Ein weiterer wichtiger Aspekt des Projekts ist die Kooperation mit der Katholischen Akademie für Berufe im Gesundheits- und Sozialwesen in Regensburg, die als externes Fortbildungs- und Beratungsinstitut fungiert. Diese Partnerschaft unterstützt die notwendigen organisatorischen und personellen Entwicklungsmaßnahmen und strebt eine nachhaltige Qualitätssteigerung in der Pflege und Betreuung an.
In Kürze
- Projektstart: November 2022
- Teilnehmende Einrichtungen: 10, verteilt über den gesamten Freistaat
- Hauptziel: Implementierung neuer Personalbemessungsverfahren
- Kooperation mit der Katholischen Akademie für Berufe im Gesundheits- und Sozialwesen
- Schulungen und Workshops für Leitungskräfte und Pflegepersonal
- Evaluation und Multiplikation der Erkenntnisse ab 2024
Zusammengefasst
Das Leuchtturmprojekt „§ 113c SGB XI PeBeM im BRK“ stellt einen entscheidenden Schritt in Richtung qualitativ hochwertiger, bedarfsorientierter Pflege dar. Im ersten Jahr hat das Projekt in den teilnehmenden Einrichtungen zahlreiche Veränderungen angestoßen, darunter Sensibilisierungsworkshops und Schulungen für die Leitungskräfte. Die gewonnenen Erkenntnisse sollen später allen BRK-Einrichtungen zur Verfügung gestellt werden. Die Initiative unterstreicht das Engagement des Bayerischen Roten Kreuzes, den Herausforderungen in der Pflege professionell und innovativ zu begegnen.
Quelle: Bayerisches Rotes Kreuz
